现场提供200余个实习岗位 天津经开区跑出 抢人才 加速度
中宏网天津9月16日电 功以才成，业由才广，为培养造就大批高素质人才，推动天津经开区高质量发展，近日适逢开学季，经开区人社局携手中国天津人力资源服务产业园（滨城园区）（以下简称滨城人力资源产业园）优秀企业代表，赴天津滨海汽车工程职业学院及天津滨海职业学院，迅速开展抢才对接行动，现场提供就业实习岗位200余个。
本次活动中，天津经开区坚持“党建引领 共同缔造”理念，充分发挥服务优势，为企业和院校之间搭建起沟通交流平台。滨城产业园优秀企业代表分别对各自企业发展、公司规模、业务拓展以及就业见习岗位需求进行了介绍，并现场与两所学院的就业指导中心及二级学院的相关负责人开展了深入交流和现场对接。学院负责人表示将对24届、25届毕业生实习、见习需求做好统计分析工作，未来将以实习促进就业为抓手，推动政、校、企携手，共同打造实习、见习、就业一体化服务链，多措并举保障学院毕业生高质量就业。
天津经开区始终位列国家级经济技术开发区第一方阵，在本市和滨海新区的经济增长中起到重要的支撑作用。截至目前，经开区累计获批170家就业见习基地，覆盖了生物医药、汽车制造、智能制造、化工新材料、教育等多个领域，每年可提供经营管理、药品生产、软件开发、法务、工程师、数据分析、新媒体编辑等近3000个岗位。同时，坐落于经开区第二大街的滨城人力资源产业园是经人社部批准设立的国家级人力资源服务产业园，依托九项特色公共服务，吸引了猎头、招聘、咨询、人才测评等各个类型的人力资源服务企业，打造了全链条人力资源服务生态圈、全要素企业生产服务圈，园区目前已获天津市人社局批准，试点设立就业见习共享服务中心，未来将为企业人才供给保障、学校人才培养及学生就业能力提升等方面提供三方赋能。
党的二十大报告指出，必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。天津经开区将以党的二十大精神为指引，认真贯彻落实中央和天津市人才工作会议各项部署要求，实施更有含金量、更具竞争性的人才新政，积极打造最优人才生态，着力构建互动互融的人才工作大格局，推动经开区人才事业发展不断迈上新台阶。（中宏网特约作者王敏报道）
编辑：王敏
审核：吴娜
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