两员工社保属同一单位，分别代表不同公司、不同品牌投标，算串通投标吗？
发布时间：2025-11-10
来源：中国政府采购报
投标人缴纳社保的两个员工，分别代表不同公司、不同品牌投标，能否视为串通投标？
一.不同投标人委托同一单位或者个人办理投标事宜，视为串通投标
根据《政府采购货物和服务招标投标管理办法》（财政部令第 87 号）第三十七条规定，有下列情形之一的，视为投标人串通投标，其投标无效：
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不同投标人的投标文件载明的项目管理成员或者联系人员为同一人；
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不同投标人的投标文件异常一致或者投标报价呈规律性差异；
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不同投标人的投标保证金从同一单位或者个人的账户转出。
如果同一公司的两个员工分别代表不同公司、不同品牌投标，毫无疑问，应当视为串通投标，该两个公司投标均应认定无效。
二.如投标代表与某公司不再具有劳动关系，则不存在代表该公司参与投标的问题
认定该两个员工是否属于同一公司，应当以当时的劳动关系为准。认定劳动关系可通过劳动合同、社保缴纳、辞职证明、工资单等，而不能仅仅依靠社保缴纳的情况来认定。
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